HOTİAD, Hikmet Gürcüoğlu ile yola devam dedi

Hollanda’da faaliyet gösteren en büyük işadamları derneği HOTİAD Genel Kurulu’nda Hikmet Gürcüoğlu başkanlığa yeniden seçildi.
Özgazi’nin Etten-Leur’deki ana ofisinde gerçekleşen HOTİAD’ın 7. Genel Kurulunda konuşan Hikmet Gürcüoğlu, önemli bir misyon üstlenen HOTİAD’ı Hollanda’da muhatap kurum haline getirmek için gösterdikleri çabalarının bundan sonra da devam edeceğini söyledi.

_MG_9010Gürcüoğlu, düzenledikleri programlarla girişimciliğin daha doğru yapılabilmesi için ipuçları vermeye çalıştıklarını, hedeflerinin iki ülke arasındaki ticari ilişkileri daha da ileriye taşımak olduğunu dile getirdi.

“HOTİAD için ana amaçlardan bir tanesi Hollanda’da muhatap kurum olma özelliğiydi” diyen Gürcüoğlu, şöyle devam etti:
“Yaptığımız bütün çalışmalar buna hizmet ediyor. Ama şunun iyi bilinmesi lazım ki HOTİAD’ın temel ülkesi Hollanda’dır. HOTİAD’ın üyeleri Hollanda’da, varsa problemlerimiz ve çözümleri de yine Hollanda’da. Biz buradayız, burada olmalıyız. Mücadelemiz bu zemin üzerinde. Hollanda tarafından tanınmamız, sesimizin daha güçlü ve nitelikli çıkması biraz zaman aldı, biraz uğraş gerektirdi, fakat geldiğimiz nokta itibariyle söylüyorum ki çaldığımız her kapı açılıyor, ciddi bir muhatap olduğumuz artık farkediliyor”

Bir süre önce merkezini Lahey’e taşıdıkları HOTİAD’ın iş dünyasının yanı sıra sosyal sorumluluk alanında da aktif olduğunu hatırlatan Gürcüoğlu, dernek olarak toplumu sırtlamak, topluma önder ve örnek olmak istediklerini ifade etti.

Hikmet Gürcüoğlu, sayıları 400 bini aşan Hollanda’daki Türk toplumunun 25 bin işletme sahibi olduğuna dikkati çekerek, “Yani her dört aileden bir tanesi kendi işini kurmuş. Bu ülke ortalamasının çok üstünde. Yüksekokul mezunu Türk nüfusu sayısı 24 bin. Her dört Türk aileden bir tanesi kendi satın aldığı evde oturuyor. Hollanda için bu ortalama 1’e 28. Buna benzer pek çok örnek var. Bunu ele aldığınızda aslında manzara çok pozitif. Fakat nedense insanlar hep olayın negatif tarafını görmeye çalışıyor. Biz kendimize bu pozitif tarafı daha da geliştirmeyi görev görüyoruz” diye konuştu.

Genel kurulda tek aday olarak katılan Gürcüoğlu ikinci kez başkanlığı üstlenirken, derneğin yeni yönetim kurulu ve denetleme kurulu üyeleri de belirlendi.

IMG_8951

Hikmet Gürcüoğlu’nun Genel Kurul Konuşma metni

“20 Ocak 2013 de yeni yönetim olarak görevi devraldık. Bu dönem içe dönük ne yaptık, neleri degiştirdik?

Neleri değiştirdiğimizden başlayalım.

  • Öncelikle her ayın son cuma akşamını yönetim kurulu toplantı akşamı olarak sabitledik. Büyük bir disiplinle aksatmadan yaptık.
  • Toplantı tutanaklarını her Hotiad üyesine gönderdik. Böylece herkes olup bitenden en doğru ve hızlı şekilde bilgi sahibi oldu. Önceki dönem ben bile Denetleme Kurulu başkanı olarak ancak rica edersem alabilirdim. Bu aynı zamanda şeffaf yönetimin bizce bir gereği idi.
  • Her ikinci YK toplantımızı bütün Hotiad üyelerine açık yaptık. Böylece tüm üyeler olarak biraraya gelme fırsatımız oldu.
  • Yeni yönetim kurulu olarak ilk işimiz iki pazar günümüzü kullanarak bir uzman eşliğinde toplandık. Amaç Hotiad için misyon ve vizyon kavramlarını büyüteç altınına alarak kurumsal kimlik belirlemek ve bu doğrutuda yol almaktı.

1- Hotiad bir muhatap kurum olmalıdır.

2- Üyeler arasında ilişkileri geliştirip sinerji yaratmalı.

Bunu saglama yönünde yapılacak çalışmalar için kafa yorduk ve yola koyulduk.

1- Öncelikle Hotiad ailesi, üyelik kriterlerine sadık kalınarak dahada güçlendirilmeli idi.

2- Het yıl yapılacak büyük programlarla Hollanda Türk toplumuna ve ülkelerimize katkı sağlanmalı idi.

3- Öğrenci buluşmaları daha da etkin hale getirilmeli idi.

4- Sitemiz iyileştirilmeli, sosyal medyada etkin olarak yer almalı, bir bülten çıkarılmalı idi.

5- Yılın başarılı insanlarına ödül programı ile toplumu heyacanlandırmalı toplum başarıya teşvik edilmeli idi.

6- Türkiyeden gelen mahalli yönetim, ticaret odaları, kalkınma ajansları gibi heyetlere kapımızı açarak destek olmalı idi.

7- İç seminerler yolu ile üyeler olarak kendi kişisel gelişimimize katkı sağlamalı idi.

8- Hem Türk hem de Hollanda basını ile iyi ilişkiler yürüterek çalışmalarımızı duyurmalı idi.

9-Hollanda’daki Türk İşveren Dernekleri ile bir koordinasyon saglanmalı, bunun için birinin inisiyatif alması gerekli idi.

10- Son olarak ama çok önemli olduguna inandıgımız muhatap kurum olma yönünde Hollanda iş dünyası, siyaset ve hükümet üyeleri ile yakın ilişkiye girilmeli idi.

1-Hotiad ailesini güçlendirmek: Yönetim dönemimizde

Ejder Köse (Köse Advocaten)

Erdogan Yüce, (Meram Restoranları)

Abdurrahman Calışkan (Ayal Kaas Producten)

Ramazan Güngören, (Amanos Gıda)

Tamer Karademirli (Kısmet Events)

Yusuf Erbil (Ernie Software)

Özgür Kasırga (Integra Bouw)

Bu arkadaşlarımız Hotiad’ın asli üyeleri olarak bugün aramızdalar. Yeni dönemde üye olmayı bekleyen dört arkadaşımızda yakında aramıza katılacaklardır. Bu arada Vestel Benelux – Verkade Bischuits – Organik Kimya ve Mexx gibi Hollanda yerleşen büyük şirketlerde üyelerimiz olacaklar.

2- Yıllık programlarla Hollanda Türk toplumuna ve ülkelerimize katkı sağlamak

Bilindigi gibi geçen yıl Hotiad Business Forum yaptık. Konusu Girişimcilikte Kalite olan ve tüm Hollanda Türk işdünyasına açık ve yönelik olan bu programla işletmecilerimize ışık tutmaya çalıştık.

Bu yılki programımız Hotiad Summit’ti. Konusu Girişmciler Köprü Kurucular başlığı altında Hollanda Türkiye ticaretini büyüteç altınına alarak.

1. Türkiye’den  1 bakan, 1 bakan yardımcısı ve Hollanda’dan bir bakan yardımcısı.

2. Işdünyası temsilci kuruluşları Hotiad – VNO – Tusiad

3. OyuncularEczaşıbaşı – Vestel – Rabobank

Program amacına ulaştı, zira VNO nun 9 tane branş temcilcisi orada idi ve program sadece onlar için yapılsa değerdi.

Sıradaki çalışma yine bir Business Forum. Amacımız dünya çapında bir Türk CEO’yu misafir etmek. Hollanda başbakanının, bu olmazsa Ekonomi bakanın da katılımı ile bir gün tertip etmek. Bütün Hollanda iş dünyasına açık olan bu çalışma ile Hotiad’ın tanınırlığını büyütmek istiyoruz.

3-Öğrenci buluşmaları

Bu programımız daha da etkinleştirilerek devam edecek. Belki biraz formatında bir düzenlemeye gidecegiz. Bu çerçevede sizinle paylaşmak istedigim bir şey. Gençleri girişimcilige sevketme alanında destek programı varmış. Hotiad olarak buraya aday gösterildik. Yakın bir zamanda bir sunum yapmak üzere davet bekliyorum. Bu bir ödül, takdir aynı zamanda bir tanıtımdır. Elimizden geleni yapacagız.

Abdullah Gül daveti

Ali Sabancı daveti

4-Hotiad Internet Sitesi, sosyal medyada ve bir bülten

Mevcut internet sitemizi iki dilli hale getirdik.

Facebook yolu ile sosyal medyada yerimizi aldık. Her türlü haberi anında ilgi duyanlara ulaştırır olduk. Artık bir bültenimiz var. Hepinize ulaşıyor olması lazım.

5-Yılın başarılı insanlarına ödül programı

Bilindiği üzere bu etkinliği biz başlattık. Amaç belli dallarda başarı örnekleri bulup, onlara başarı ödülü vermekti. Ama bu görünen halin dışında asıl mesaj topluma. Bunlar bizden, sende başarabilirsin. Başını kaldır, yükseklere bak, uzaklara bak.

Bu yıl bu programımızı Eylül’de yapacagız. Daha özel yapmak istiyoruz.

6- Türkiye’den gelen mahalli yönetim, ticaret odaları, kalkınma ajansları gibi heyetlere kapımızı açmak

– Ege Bölgesi Sanayi Odası – Dogu Anadolu Ihracatcılar Birligi – Diyarbakır Sanayi ve Ticaret Odası- Mevlana Kalkınma Ajansı – Kayseri Ticaret Borsasi-Serhat Kalkınma Ajansı- Gaziantep – Adiyaman Belediye Baskanlari ve Ticaret Oda Üyeleri- Eskisehir Valiligi ve Ihracatcilar Birligi- Ipekyolu Kalkinma Ajanasi- Balikesi Belediyesi Heyeti

7-İç seminerler ile üyeler için kişisel gelişime katkı

Bizim dönemimizde başlattıgımız bu çalışmamız büyük beğeni kazandı.

Aile şirketlerinde kurumsallaşma

Hollanda Miras Hukuku

Kredi Enstrümanları ve Islam

Sosyal Medya nedir, ne degildir

8-Hem Türk hem de Hollanda basını ile iyi ilişkiler yürütmek

Nihayet Hotiad Summit programından sonra Hollanda basınına kendimizi kabul ettirdik. Hem de De Telegraaf. Yaptıgımız mülakaat tamamı ile yayınlandı. Ben küçük bir kare beklerken onlar yarım sahife vermişlerdi. Sırada iki gazetenin ve bir derginin daha müracatı var.

Türk basını ile aramız fena degil. Sadece bana ön plana çıkmaktan kaçındıgım, pozlar vermedigim için biraz serzeniş var. Ama bir noktada hemfikiriz; ayinesi iştir kişinin, lafa bakılmaz. Aklın yolu birse bu böyledir.

9-Hollanda’daki Türk İşveren Dernekleri ile bir koordinasyon sağlanmalı

Bu görevi biz üstlendik. Tümsiad, Hogiaf, Müsiad ve mahalli TOV’larla birlikte adını Iştişare Kurulu koydugumuz bir ortak organı hayata geçirdik. Ufak tefek kaprisler olsa da, aldırmayıp devam ediyoruz. Zira aynı gemideyiz ve bir bütün olmak zorundayız.

10- Muhatap kurum olma yönünde Hollanda işdünyası temsilcisi VNO NCW, siyaset ve hükümet üyeleri ile yakın ilişki

Bunun iki ayağı var.

1- VNO-NCWZaman içerisinde görüşmelerimiz oldu. VNO bir branş organizasyonu. Dogrudan organik bir bağ mümkün degil. Önemseniyoruz, birlikte olmamızın, bizim sesimizinde yankı bulmasının önemini bize teslim ediyorlar. Bu yıl nasıl bir işbirliği tesis edebileceğimize bakacağız.

VNO başkanın Hotiad Summit programına katılması bunun bir işaretidir.

2-Hükümetle;zaman zaman bazı görüşmelerimiz oluyor. Kendimizi tanıtmaya ve görüşlerimizi dile getirmeye çalışıyoruz. Muhatap bir kurum oldurmayı saglamaya gayret gösteriyoruz. Hotiad Business Forum programımıza Ekonomi Bakanı Henk Kamp katılmıştı. Hotiad Summit ise dar zamana geldiği için katılamadı.

Başbakan Mark Rutte ile bir görüşme talebimiz oldu. Summitle çakışınca ileriye bıraktık. Bu görüşmeyi yaptığımızda kendisinden bir programımızda bizimle beraber olmasını isteyeceğiz.

Su ana kadar yapmadığımız ama Hotiad için asli bir görev oldugunu düşündügüm bir çalışmaya ise bu dönem başlayacagız. Zaman zaman bazı konular çıkıyor ortaya. Bunlara sadece akademik seviyede yaptırılmış raporlarla cevap verebilirsiniz. Mesala Yabancılar Hollanda ekonomisine bir yük müdür? Bu konularda akademik rapor çalışmalarının getirilerine inanıyoruz.”




Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *